E-7-4 비자에서 2년 일하고 나서 근무처 변경을 하는 경우 반드시 새로운 회사에 E-9 비자 근로자가 1명 이상 있는지 확인을 해야 합니다. If you change jobs after working for two years on an E-7-4 visa, you must ensure that the new company has at least one E-9 visa worker.

외국인 근로자가 E-9 비자로 근무하다 4년 또는 3년 이후에 현재 일하고 있는 회사에서 E-7-4 비자로 변경하는 경우가 많습니다. Many foreign workers change jobs to an E-7-4 visa after three or four years on an E-9 visa.

그런데 외국인 근로자가 E-7-4 비자를 받고 현재 회사에서 일하다 2년 계약기간이 만료되어 다른 회사로 근무처 변경을 하려고 할 때 문제가 생기곤 합니다. However, problems often arise when foreign workers with an E-7-4 visa try to change jobs to another company after their two-year contract expires.

왜냐하면 외국인 근로자가 E-7-4 비자를 받았던 회사는 본인이 E-9 비자를 가지고 있었기 때문에 비자가 변경된 것인데요. The foreign worker changed his E-7-4 visa at that company because he held an E-9 visa.

외국인 근로자가 다른 회사로 근무처를 변경하는 경우 새로운 회사에 E-9 비자 외국인 근로자가 없어도 '내가 전에 E-9 비자였잖아!'라고 생각하면서 착각을 하곤 합니다. When foreign workers change jobs to another company, they often mistakenly believe, "I had an E-9 visa before!" even if the new company doesn't have an E-9 visa worker.

E-7-4 비자를 가진 외국인 근로자가 다른 회사로 근무처를 변경하는 경우, 꼭 그 회사에 E-9 비자 외국인 근로자가 1명 이상 있는 지 확인하시기 바랍니다. If a foreign worker with an E-7-4 visa changes jobs to another company, be sure to check to see if the new company has at least one E-9 visa worker.

All in One Service from JOBS to VISA in KOREA  

장행닷컴행정사 VISA in KOREA

장행닷컴 JOBS(2025-3150201-14-5-00015)

서울특별시 강서구 마곡중앙2로5, 메트로비즈타워 10층 1009호(마곡동)

(*5호선 마곡역 5번 출구 앞 10미터)

010-6383-3078    

KakaoTalk: janghaeng

E-mail: janghaeng@naver.com

#expats #foreigner #f5visa #영주권 #f5 #장행닷컴 #행정사 #장행닷컴잡스 #visainkorea #구인 #구직 #구인구직 #jobopening #근무처변경 #workpermit #workingvisa #f2visa #f27visa #visa_extension #visachange #e71visa #e7visa #e7visakorea #취업정보신고 #취업정보변경신고 #e7rvisa #f2rvisa #출입국강의 #행정사강의 #민원대행기관등록